ࡱ> l k !"#$%&'()*+,-./0123456789:;<=>?@ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZ\]^_`abdefghijnopqrstuvwxyz{|}~Root Entry /ITEM000 F M/`ӂ/1TableeCompObjj [B@B StandardowyCJ_HaJmHsHtHBA@B Domy[lna czcionka akapituRCR Tekst podstawowy wcity>'^>`'*>@* TytuB$a$5\VR@V Tekst podstawowy wcity 2>^>`>@"> NagBwek strony  p#, 2, Stopka  p#()@A( Numer stronyS6p9h2!*/2ZESenp:<=>?@ABCDp;graf9C:\Documents and Settings\graf\Moje dokumenty\uchwaBa.docGra|yna KuzniakMC:\WINDOWS\TEMP\Zapisywanie informacji potrzebnych do odtworzenia uchwaBa.asdGra|yna KuzniakA:\uchwaBa.docGra|yna KuzniakA:\uchwaBa.docGra|yna KuzniakA:\uchwaBa.docGra|yna KuzniakA:\uchwaBa.docGra|yna Kuzniak%C:\Moje dokumenty\UchwaBy\uchwaBa.docGra|yna Kuzniak%C:\Moje dokumenty\UchwaBy\uchwaBa.docGra|yna Kuzniak%C:\Moje dokumenty\UchwaBy\uchwaBa.docGra|yna Kuzniak%C:\Moje dokumenty\UchwaBy\uchwaBa.doc I"hRjd5;r 3=?H eqR$(Qlz"y &d_J|܈*v^`o()^`o(.pLp^p`L.@ @ ^@ `.^`.L^`L.^`.^`.PLP^P`L.^`o()^`o(.$ $ ^$ `o()@ @ ^@ `.^`.L^`L.^`.^`.PLP^P`L.^`o(.^`.pLp^p`L.@ @ ^@ `.^`.L^`L.^`.^`.PLP^P`L.^`o(.^`.pLp^p`L.@ @ ^@ `.^`.L^`L.^`.^`.PLP^P`L.^`o()^`.pLp^p`L.@ @ ^@ `.^`.L^`L.^`.^`.PLP^P`L.^`o(.^`.rLr^r`L.B B ^B `.^`.L^`L.^`.^`.RLR^R`L.^`o(.^`o()$ $ ^$ `o()@ @ ^@ `.^`.L^`L.^`.^`.PLP^P`L.^`OJPJQJ^Jo(- ^`OJQJo(o pp^p`OJQJo( @ @ ^@ `OJQJo( ^`OJQJo(o ^`OJQJo( ^`OJQJo( ^`OJQJo(o PP^P`OJQJo(^`o(.  ^ `. L ^ `L.^^^^`...^.`.L^`L.^`.^`.nLn^n`L. jd5 3=I_J|"y?H(QlqR @ &*14S6@@@@@@ @,@.@2@P@X@f@lG:Times New Roman5Symbol3& :Arial?5 :Courier New;Wingdings"1Ueꬦ_r&,_Y0d6  FDokument Microsoft Word MSWordDocWord.Document.89q F4dDokument Microsoft WordC:\Moje dokumenty\UchwaBy\uchwaBa.doc#3ObjectPool //WordDocumentSummaryInformation([DocumentSummaryInformation8cYpbjbjWW==Q6]&&&&&&&::::8r ~T:2nppppppG;*p&p&&&&n::&&&&n&&n @m/::V U c h w a B a Nr 18/III/2006 Rady Gminy Popw z dnia 28.12.2006 r. W sprawie: ustalenia regulaminu okre[lajcego niektre zasady wynagradzania za prac oraz zasady przyznawania nauczycielom zatrudnionym w o[wiatowych jednostkach organizacyjnych na terenie gminy Popw, dodatkw do wynagrodzenia, nagrd i dodatkw socjalnych w 2007 roku. Na podstawie art., 30 ust. 6, art. 49 ust. 2 i art. 54 ust. 7 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 roku  Karta Nauczyciela (Dz. U. Z 2003 r. Nr 118 poz. 1112 z pzn. zm.) w zwizku z art. 18 ust. 2 pkt 15 i art. 40 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o samorzdzie gminnym (Dz. U. Z 2001 r. Nr 142, poz. 1591 z pzn. zm.) Rada Gminy Popw uchwala, co nastpuje: 1 Regulamin okre[la : szczegBowe warunki przyznawania dodatku za wysBug lat, wysoko[ dodatku motywacyjnego, funkcyjnego i za warunki pracy oraz szczegBowe warunki przyznawania tych dodatkw, szczegBowe warunki obliczania i wypBacania wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i godziny doraznych zastpstw, wysoko[ i szczegBowe warunki przyznawania i wypBacania nagrd, wysoko[ i szczegBowe warunki przyznawania i wypBacania dodatku mieszkaniowego dla nauczycieli zatrudnionych w szkoBach i placwkach o[wiatowych gminy Popw. 2 Ilekro w regulaminie jest mowa o:  Karta Nauczyciela  rozumie si przez to ustaw z dnia 26 stycznia 1982 roku  Karata Nauczyciela (Dz. U. Z 2003 r. Nr 118, poz. 11112 z pzn. zm.),  rozporzdzeniu  rozumie si przez to rozporzdzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu wydane na podstawie art. 33 ust 3 oraz art. 34 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 roku  Karta Nauczyciela,  szkole  rozumie si przez to jednostki organizacyjne, dla ktrych organem prowadzcym jest gmina Popw,  nauczycielach  rozumie si przez to rwnie| wychowawcw i innych pracownikw pedagogicznych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych, o ktrych mowa w pkt 3,  klasie nale|y przez to rozumie tak|e oddziaB lub grup,  tygodniowym obowizkowym wymiarze godzin  nale|y przez to rozumie tygodniowy obowizkowy wymiar godzin, o ktrym mowa w art. 42 ust. 3 i ust. 4a oraz ustalony na podstawie art. 42 ust. 6 i 7 Karty Nauczyciela. 3 Dodatek za wysBug lat przysBuguje za dni, za ktre nauczyciel otrzymuje wynagrodzenie oraz za dni nieobecno[ci w pracy z powodu niezdolno[ci do pracy z powodu choroby bdz konieczno[ci osobistego sprawowania opieki nad dzieckiem lub chorym czBonkiem rodziny, za ktre nauczyciel otrzymuje wynagrodzenie lub zasiBek z ubezpieczenia spoBecznego. 4 W zale|no[ci od speBnienia warunkw przyznawania nauczycielom dodatku motywacyjnego, o ktrym mowa w rozporzdzeniu oraz speBniania warunkw okre[lonych w 5 niniejszego regulaminu , nauczycielowi, w tym nauczycielowi ktremu powierzono stanowisko dyrektora lub wicedyrektora szkoBy, mo|e by przyznany dodatek motywacyjny. 5 Warunkiem przyznania nauczycielowi dodatku motywacyjnego jest ponadto: uzyskiwanie przez uczniw, z uwzgldnieniem ich mo|liwo[ci oraz warunkw pracy nauczyciela, dobrych osigni dydaktyczno  wychowawczych, potwierdzonych wynikami klasyfikacji lub promocji, efektami egzaminw i sprawdzianw albo sukcesami w konkursach, zawodach, olimpiadach itp., umiejtne rozwizywanie problemw wychowawczych uczniw we wspBpracy z ich rodzicami, peBne rozpoznanie [rodowiska wychowawczego uczniw, aktywne i efektywne dziaBanie na rzecz uczniw potrzebujcych szczeglnej opieki, systematyczne i efektywne przygotowanie si do przydzielonych obowizkw, podnoszenie umiejtno[ci zawodowych, wzbogacanie wBasnego warsztatu pracy, dbaBo[ o estetyk i sprawno[ powierzonych pomieszczeD, pomocy dydaktycznych lub innych urzdzeD szkolnych, prawidBowe prowadzenie dokumentacji szkolnej, w tym pedagogicznej, rzetelne i terminowe wywizywanie si z poleceD sBu|bowych, przestrzeganie dyscypliny pracy, posiadanie wyr|niajcej oceny pracy, udziaB w organizowaniu imprez i uroczysto[ci szkolnych, udziaB w komisjach przedmiotowych i innych, opiekowanie si samorzdem uczniowskim lub innymi organizacjami uczniowskimi dziaBajcymi na terenie szkoBy, prowadzenie lekcji kole|eDskich, przejawianie innych form aktywno[ci w ramach wewntrz-szkolnego doskonalenia zawodowego nauczycieli, aktywny udziaB w realizowaniu innych zadaD statutowych szkoBy. 6 1.Dodatek motywacyjny przyznawany jest na okres nie krtszy ni| trzy miesice i nie dBu|szy ni| 6 miesicy. 2. Dodatek motywacyjny nauczyciela nie mo|e by wy|szy ni| 20%, a dyrektora 50% jego wynagrodzenia zasadniczego. 3. Dodatek motywacyjny nauczycielom przyznaje dyrektor w ramach posiadanych [rodkw, a dyrektorowi szkoBy Wjt gminy. 7 Nauczycielom, ktrym powierzono stanowisko kierownicze w szkole oraz nauczycielom, ktrym powierzono wychowawstwo klasy, sprawowanie funkcji doradcy metodycznego, nauczyciela konsultanta lub opiekuna sta|u przysBuguje dodatek funkcyjny. 8 1. Nauczycielom, ktrym powierzono stanowiska lub funkcje okre[lone w rozporzdzeniu przysBuguje dodatek funkcyjny w wysoko[ci okre[lonej w zamieszczonej w niniejszy paragrafie tabeli i 9 regulaminu. 2. Wysoko[ dodatku funkcyjnego dla dyrektora ustala Wjt Gminy w granicach stawek okre[lonych w tabeli uwzgldniajcych m. in. wielko[ placwki, jej warunki organizacyjne oraz liczb stanowisk kierowniczych w placwce. Tabela dodatkw funkcyjnych L.p. Typ szkl (placwek), stanowiska kierowniczeWysoko[ dodatku funkcyjnego  w zB. 1.Przedszkola: a) dyrektor 1602.SzkoBy (zespoBy) wszystkich typw: liczcej do 8 oddziaBw liczcej do 9 oddziaBw liczcej do 10 oddziaBw liczcej do 11 oddziaBw liczcej do 12 oddziaBw  300 330 360 390 420 9 Nauczycielowi przysBuguje rwnie| dodatek funkcyjny z tytuBu wykonywania zadaD: opiekuna sta|u  w wysoko[ci 20 zB. Miesicznie za ka|dego nauczyciela sta|yst powierzonego opiece, wychowawstwa klasy liczcej do 16 uczniw  w wysoko[ci 15 zB miesicznie, a powy|ej 16 uczniw 25 zB miesicznie. 10 Nauczycielom wykonujcym prac w trudnych lub uci|liwych warunkach dla zdrowia przysBuguje z tego tytuBu dodatek za warunki pracy, a w szczeglno[ci: za prowadzenie zaj dydaktycznych i wychowawczych w specjalnych przedszkolach ( oddziaBach), szkoBach (klasach) specjalnych oraz indywidualnego nauczania dziecka zakwalifikowanego do ksztaBcenia specjalnego w wysoko[ci 20 % wynagrodzenia zasadniczego, za prowadzenie zaj rewalidacyjno wychowawczych z dziemi i mBodzie| upo[ledzon umysBowo w stopniu gBbokim w wysoko[ci 20 % wynagrodzenia zasadniczego, za prowadzenie zaj dydaktycznych w klasach Bczonych w szkoBach podstawowych w wysoko[ci 25 % stawki godzinowej za ka|d przepracowana godzin nauczania w tych klasach. 2. Dodatek za warunki pracy przysBuguje w okresie faktycznego wykonywania pracy, z ktr dodatek jest zwizany oraz w okresie niewykonywania pracy, za ktr przysBuguje wynagrodzenie liczone jak za okres urlopu wypoczynkowego. 3. Dodatek wypBaca si w caBo[ci, je|eli nauczyciel realizuje w warunkach trudnych lub uci|liwych caBy obowizujcy go wymiar zaj oraz w przypadku, gdy nauczyciel, ktremu powierzono stanowisko kierownicze, realizuje w tych warunkach obowizujcy go wymiar zaj. Dodatek wypBaca si w wysoko[ci proporcjonalnej, je|eli nauczyciel realizuje w warunkach trudnych lub uci|liwych tylko cz[ obowizujcego wymiaru zaj lub je|eli jest zatrudniony w niepeBnym wymiarze zaj. 11 1.Wynagrodzenia za jedn godzin ponadwymiarowo i doraznych zastpstw ustala si, dzielc stawk wynagrodzenia zasadniczego, Bcznie z dodatkami za warunki pracy przez miesiczn liczb godzin obowizkowego wymiaru zaj, ustalonego dla rodzaju zaj dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuDczych realizowanych w ramach godzin ponadwymiarowych nauczyciela. 2. Miesiczn liczb godzin obowizkowego wymiaru zaj nauczyciela, o ktrej mowa w ust. 4, uzyskuje si mno|c tygodniowy obowizkowy wymiar godzin przez 4,16 z zaokrgleniem do peBnych godzin, w ten sposb , |e czas zaj do 0,5 godziny pomija si, a co najmniej 0,5 liczy si za peBn godzin. 3. Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe przydzielone w planie organizacyjnym nie przysBuguje za dni, w ktrych nauczyciel nie realizowaB zaj z powodu: przerw przewidzianych przepisami o organizacji roku szkolnego, rozpoczynania lub koDczenia roku szkolnego w [rodku tygodnia, usprawiedliwionej nieobecno[ci w pracy. 4. Dla ustalenia wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe w tygodniach, w ktrych przypadaj dni usprawiedliwionej nieobecno[ci w pracy nauczyciela lub dni ustawowo wolne od pracy oraz w tygodniach, w ktrych zajcia rozpoczynaj si lub koDcz w [rodku tygodnia  za podstaw ustalenia liczby godzin ponadwymiarowych przyjmuje si tygodniowy obowizkowy wymiar zaj okre[lony w art. 42 ust. 3 lub ustalony na podstawie art. 42 ust. 7 Karty Nauczyciela, pomniejszony o 1/5 tego wymiaru ( lub , gdy dla nauczyciela ustalono czterodniowy tydzieD pracy) za ka|dy dzieD usprawiedliwionej nieobecno[ci w pracy lub dzieD ustawowo wolny od pracy. Liczba godzin ponadwymiarowych, za ktre przysBuguje wynagrodzenie w takim tygodniu, nie mo|e by wiksze ni| liczba godzin w planie organizacyjnym. 12 Nauczycielowi, o ktrym mowa w art. 54 ust. 1 cyt. Karty Nauczyciela przysBuguje dodatek mieszkaniowy, zwany dalej  dodatkiem , w wysoko[ci uzale|nionej od stanu rodzinnego, wypBacany co miesic w wysoko[ci: 20 zB, dla jednej osoby, 30 zB dla 2 osb, 40 zB dla 3 osb, 50 zB dla 4 i wicej osb. Do czBonkw rodziny nauczyciela uprawnionego do dodatku zalicza si wsplnie z nim zamieszkujcych: maB|onka, ktry nie posiada wBasnego zrdBa dochodw lub ktry jest nauczycielem, pozostajce na utrzymaniu nauczyciela lub nauczyciela i jego maB|onka dzieci do ukoDczenia 18 roku |ycia lub do czasu ukoDczenia [przez nie szkoBy ponadpodstawowej albo ponadgimnazjalnej, nie dBu|ej jednak ni| do ukoDczenia 21 roku |ycia, pozostajce na utrzymaniu nauczyciela lub nauczyciela i jego maB|onka niepracujce dzieci bdce studentami, do czsu ukoDczenia studiw wy|szych, nie dBu|ej jednak ni| do ukoDczenia 26 roku |ycia. Dzieci niepeBnosprawne nie posiadajce wBasnego zrdBa dochodw. O zaistniaBej zmianie liczby czBonkw rodziny, o ktrych mowa w ust. 2 , nauczyciel otrzymujcy dodatek jest obowizany niezwBocznie powiadomi dyrektora szkoBy, a dyrektor szkoBy otrzymujcy dodatek - organ prowadzcy szkoB. W przypadku niepowiadomienia dyrektora szkoBy lub organu prowadzcego szkoB o zmianie liczby czBonkw rodziny, nienale|nie pobrane przez nauczyciela [wiadczenie podlega zwrotowi. Dodatek przysBuguje nauczycielowi niezale|nie od tytuBu prawnego do zajmowanego przez niego lokalu mieszkalnego. Nauczycielowi zatrudnionemu w kilku szkoBach przysBuguje tylko jeden dodatek, wypBacany przez wskazanego przez niego pracodawc. Dodatek przysBuguje w okresie wykonywania pracy, a tak|e w okresach: 1) niewykonywania pracy, za ktre przysBuguje wynagrodzenie, 2) pobierania zasiBku z ubezpieczenia spoBecznego, 3 ) odbywania zasadniczej sBu|by wojskowej, przeszkolenia wojskowego ,okresowej sBu|by wojskowej; w przypadku gdy z nauczycielem powoBanym do sBu|by wojskowej zawarta byBa umowa o prac na czas okre[lony, dodatek wypBaca si nie dBu|ej ni| do koDca okresu, na ktry umowa ta zostaBa zawarta, 4 ) korzystania z urlopu wychowawczego przewidzianego w odrbnych przepisach. Dodatek przyznaje si na wniosek nauczyciela (dyrektora szkoBy). Dodatek przyznaje dyrektor szkoBy, a dyrektorowi szkoBy  Wjt Gminy. Dodatek przysBuguje od pierwszego dnia miesica nastpujcego po miesicu, w ktrym zostaB zBo|ony wniosek o jego przyznanie. 13 W bud|ecie gminy tworzy si specjalny fundusz nagrd w wysoko[ci 1 % planowanych rocznych wynagrodzeD osobowych z przeznaczeniem na wypBaty nagrd: Nagroda Wjta Gminy i Nagroda Dyrektora SzkoBy. Z wydzielonej puli  80% przeznacza si do dyspozycji dyrektorom szkB, a 20 % do dyspozycji wjta. Wysoko[ Nagrody Wjta Gminy nie mo|e by ni|sza ni| 30 % wynagrodzenia zasadniczego nauczyciela sta|ysty. Wysoko[ Nagrody Dyrektora nie mo|e by ni|sza ni| 20 % wynagrodzenia nauczyciela sta|ysty. Warunkiem przyznania nagrody, o ktrej mowa w ust. 1, jest przepracowanie przez nauczyciela w szkole, co najmniej jednego roku i speBnienie najmniej trzech kryteriw okre[lonych ni|ej w ust. 7 i 8. Nagroda Wjta Gminy mo|e by przyznana dyrektorowi szkoBy, a tak|e nauczycielowi, na umotywowany wniosek dyrektora. Ustala si nastpujce kryteria przyznania Nagrody Dyrektora: wyniki nauczania i efekty wychowawcze, dyscyplina pracy. nowatorstwo w pracy dydaktycznej, zr|nicowane formy dziaBalno[ci wychowawczej, przygotowanie uroczysto[ci szkolnej, samoksztaBcenie i doksztaBcanie nauczycieli, udziaB w pracach organw i komisji szkolnych i pozaszkolnych. Ustala si nastpujce kryteria przyznania Nagrody Wjta Gminy: powszechnie uznawany dorobek w pracy dydaktycznej, wychowawczej i opiekuDczej, szczeglne osignicia w kierowaniu zespoBem, dorobek naukowy: publikacje, opracowania, wprowadzanie pozytywnie ocenianych innowacji w ksztaBceniu uczniw i prowadzeniu szkoBy, organizowanie imprez , festynw szkolnych, pozyskiwanie dochodw pozabud|etowych, znaczce osignicia uczniw na olimpiadach i konkursach. Fakt przyznania nagrody potwierdza si dyplomem, a jego kopie umieszcza w teczce akt osobowych. Nagrody mog by przyznane z okazji zakoDczenia roku szkolnego lub okazji Dnia Edukacji Narodowej. 14 Traci moc uchwaBa Nr 152/XXV/2005 w sprawie regulaminu wynagradzania nauczycieli w gminie Popw. 15 Wykonanie uchwaBy powierza si Wjtowi Gminy, dyrektorom szkB podstawowych, gimnazjum, zespoBw szkolno-przedszkolnych i przedszkola. 16 UchwaBa wchodzi w |ycie po upBywie 14 dni od jej ogBoszenia w Dzienniku Urzdowym Wojewdztwa Zlskiego. <.<.p5<f h X @ & :h & F$h & F$$2PRSTop      Z    J h&NPRTV^`Bt". X 2! & F$hh & F2!!0"r"".##`$n%%%%%&'((((*****$$jj,K$ & F*F,..:.<.F...../0/2/:/p>z>|>JACDZE & F $ $hhKj & F & F$ZEE&F2KdLfLhLrLtLvLNHNlNNNO2PRS & F> $  & F> $ >  & F j & F & FjK j$KK & F $ jST\W>X@YYHZZ\]]^^____8abbce  & F  & F $K    & Fj  & F & F> $ effff8ggg8hh4ii.jj4kkkLlmmmmmmnn$jj & F & F  & F nnnooopppj$j/ =!"#$% Oh+'0\    $ 0<DLTssssNormalorm14mMicrosoft Word 8.0@4('@ݽ@0W@H`2+, ՜.+,D՜.+,0 hp  GZEAOSl_6j  Title 6> _PID_GUIDAN{553728E1-9BF6-11DB-B998-000AE64FEE18}Ole OlePres000m~:ITEM000ODS ITEM000FMT >`D: "&WordMicrosoft Word  @Times New Roman- .2   U c h w a H,2H,.@Times New Roman-.&2  a Nr 18/III/2006,H!22!! 2222.-@Times New Roman-u.C2 u%Rady Gminy Popw z dnia 28.12.2006 r.<*.*AD.*3*.*=%..***)*)***$.w-.A2 $W sprawie: ustalenia regulaminu okre_'2!,H,2',,2,!-12,N2222!,.@Times New Roman-.\2 6lajcego niektre zasady wynagradzania za prac oraz',,--122,22",-,',40J02-2!,2-,2,-,2!-,,2",-.-$.V2 2zasady przyznawania nauczycielom zatrudnionym w o-,',302!//-3,H,2,3,2,/0,,2N-,!222230NH2.@Times New Roman-.22 wiatowych jednostkach(H,2J0,2,222'2-,2.-rBy9.2 y9Torganizacyjnych na terenie gminy Popw, dodatkw do wynagrodzenia, nagrd i dodatkw2!2,2-,./40-22,-!,2,1N408222H222,22H22J03-1!22-,2,2-1"22222,22H.rBw..2 wsocjalnych w 2007 roku.'2,,30-2H2222!222.$@Times New Roman----.2 -XNa podstawie art., 30 ust. 6, art. 49 ust. 2 i art. 54 ust. 7 ustawy z dnia 26 styczniaH2828'!2I,2,!228'!22,!228'!22,!228'!28'!2I2,88222'!2,,82.$E.s2 EE1982 roku Karta Nauczyciela (Dz. U. Z 2003 r. Nr 118 poz. 1112 z p2222,2882M2,!2H28-,2,,2"H,HB2222,H,22282,2222,82.@Times New Roman-.2 E n. zm.) w,8-S!I.-l.2 zwi,I.@Times New Roman-.2 Ozku z art. 18 ust. 2 pkt 15 i art. 40 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o2,88,2,!228'!288!222,!228'!28'!2I2,8722R2,,22222,2882.-w+h.2 +hsamorz'2R3,,.@Times New Roman-.y2 +hIdzie gminnym (Dz. U. Z 2001 r. Nr 142, poz. 1591 z pn. zm.) Rada Gminy28,,3R883R!I,HB2222,I,22282,2222,82,8-R!H282NS82.-w.2 Popw<282I.w.#2 uchwala, co nast8,8I22,282'!.@Times New Roman-.2 puje:,88!,!.-l#.2 # 122.wP. 2 PRegulamin okreH,282R828,,.@Times New Roman-.2 Pla :'2!.-lh.2 h1.2.w@"Arial-. 2  K.l-.2 szczeg',,,,22.@Times New Roman-.U2 1owe warunki przyznawania dodatku za wysug lat,2I,I2,8888,,2,82I1828182!88,2I2&82,2!.-l'6 X.2 6 X2.2.w-5 . 2 5  K.l-6 .2 6 wysokoI2'282.@Times New Roman-.g2 6 = dodatku motywacyjnego, funkcyjnego i za warunki pracy oraz',8182!88R2!2I2,2!8,22"888,2!8,22,2I2,7888,2,22,2,.-l' .2 szczeg',,,,22.@Times New Roman-.G2 (owe warunki przyznawania tych dodatkw,2I,I2,8888,,2,82I182!2,88282!81I.-w' b.2  b3.2.w- . 2   K.l- .2  szczeg',,,,22.@Times New Roman-.g2  =owe warunki obliczania i wypacania wynagrodzenia za godziny2I,I2,88828,,282I182,282I2822,28,,82,2228,82.-l' .72 ponadwymiarowe i godziny dora82827I2R2,2I,228,8282,2.@Times New Roman-.#2 nych zastpstw,,82,8,2'!,8'!I.-w' .2  4.2.w- . 2   K.l- E.2  EwysokoI2'282.@Times New Roman-.b2  E: i szczegowe warunki przyznawania i wypacania nagrd,',',,,,222I,I2,8788,,2,82I182I272,282822,28.-l'u .2 u 5.2.w-t . 2 t  K.l-u 8.2 u 8wysokoI2'282.@Times New Roman-.b2 u 8: i szczegowe warunki przyznawania i wypacania dodatku',',,,,222I,I2,8788,,2,82I182I272,2828282 88.-l' .X2 3mieszkaniowego dla nauczycieli zatrudnionych w szkoR,(,8282I,2282828,,2,,,2!,888282,8I',81.@Times New Roman-.%2 ach i placwkach2,882,1I82,8.-w'[ . 2 [ o2.@Times New Roman-..2 [ wiatowych gminy Popw.'I2!1I2,82R82<282I.-w'A .2 A  222.w's.2 'sIlekro',8,2.@Times New Roman-.52 's w regulaminie jest mowa o:,I,,282R8,!,(!R2I22!.-l.2 1.2.w-. 2  K.l-0.;2 0 Karta Nauczyciela rozumie si2M2,!2H28,,3,,222,2,9R,'.@Times New Roman-.S2 00 przez to ustaw z dnia 26 stycznia 1982 roku ,8-,-,!28'!2I,,88222'!2,,822222,2882.-l' 4.e2 4<Karata Nauczyciela (Dz. U. Z 2003 r. Nr 118, poz. 11112 z pM2,2!2H28,,3,,2!H,HB2222,H,22282,22222,82.@Times New Roman-.2 4 n. zm.),,8-R!.-w'.2 2.2.w-g. 2 g K.l-.2 rozporz2,2,82,,.@Times New Roman-.k2 @dzeniu rozumie si przez to rozporzdzenie Ministra Edukacji28-,8822,2,8R,',8,,-,!2,3,82,,28-,8,^8'!,2C8882,!.-l'.}2 LNarodowej i Sportu wydane na podstawie art. 33 ust 3 oraz art. 34 ust. 2 i 3H2,282I,!882,!8I2728,82818'!2H,2,!228'!22,2,3,!228'!22.w'f#.a2 f#9ustawy z dnia 26 stycznia 1982 roku Karta Nauczyciela,8'!2I2,87222'!2,,822222,2882M2,!2H28-,2,,2.l'.2 3.2.l-:. 2 : K.l-.+2 szkole rozumie si2',82,22,2,9R,'.@Times New Roman-.^2 7 przez to jednostki organizacyjne, dla ktrych organem,8,-,,!2!,882'!82,228,2,2!8,828!2,2,82,228-S.-l'L9.2 L9prowadz8,2I28,.@Times New Roman-.,2 L9cym jest gmina Popw,2,2R",'!3R82<282I.-w's.2 s4.2.w-. 2  K.l- .52  nauczycielach rozumie si2828,,2,,2,822,2,8S,'.@Times New Roman-.F2  ' przez to rwnie wychowawcw i innych,8-,-,!2,2I8,,I2,82I1I,2I882,8.-l'2U.y2 2UIpracownikw pedagogicznych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych, o8,2,2I881I8,82222,,82,8,2!,888282,8I!,882'!82,82,228,2,2!82,82.w' .+2  ktrych mowa w pkt 3,8!2,2,8R2I2I78!2.l'd.2 d5.2.l-. 2  K.l-.2  klasie nale282',282,.@Times New Roman-.S2 0y przez to rozumie take oddzia lub grup,,28,,,,!2,2,9R,,!28,,288,2882,88,.-l'.2 6.2.w-I. 2 I K.l-.&2 tygodniowym obowi2!222882I2R282I.@Times New Roman-.X2 3zkowym wymiarze godzin naley przez to rozumie2,81I2RI2R2,-,228,82282,,28,,,,!2,2,9R,,.-l'e.#2 etygodniowy obowi!222882I2181I.@Times New Roman-.d2 e;zkowy wymiar godzin, o ktrym mowa w art. 42 ust. 3 i ust.2,82H2I2R2,228,828!2,2RS2I2I2,!228'!28'!.-w'p|.p2 p|C4a oraz ustalony na podstawie art. 42 ust. 6 i 7 Karty Nauczyciela.222,2,8'!228282828'!1I,2,!228'!22M2,!2H28,,2,,2.w'Courier New-ITEM000FMT#3 F`5/ /Ole CONTENTSb:ƚ,@N &WordMicrosoft Word  Courier New-@Times New Roman-.2   U c h w a H,2H,.@Times New Roman-.&2  a Nr 18/III/2006,H!22!! 2222.-l@Times New Roman-u.C2 u%Rady Gminy Popw z dnia 28.12.2006 r.<*.*AD.*3*.*=%..***)*)***$.w-.A2 $W sprawie: ustalenia regulaminu okre_'2!,H,2',,2,!-12,N2222!,.@Times New Roman-.\2 6lajcego niektre zasady wynagradzania za prac oraz',,--122,22",-,',40J02-2!,2-,2,-,2!-,,2",-.-l.V2 2zasady przyznawania nauczycielom zatrudnionym w o-,',302!//-3,H,2,3,2,/0,,2N-,!222230NH2.@Times New Roman-.22 wiatowych jednostkach(H,2J0,2,222'2-,2.-wy9.2 y9Torganizacyjnych na terenie gminy Popw, dodatkw do wynagrodzenia, nagrd i dodatkw2!2,2-,./40-22,-!,2,1N408222H222,22H22J03-1!22-,2,2-1"22222,22H.ww..2 wsocjalnych w 2007 roku.'2,,30-2H2222!222.l-@Times New Roman--.2 -XNa podstawie art., 30 ust. 6, art. 49 ust. 2 i art. 54 ust. 7 ustawy z dnia 26 styczniaH2828'!2I,2,!228'!22,!228'!22,!228'!28'!2I2,88222'!2,,82.lE.s2 EE1982 roku Karta Nauczyciela (Dz. U. Z 2003 r. Nr 118 poz. 1112 z p2222,2882M2,!2H28-,2,,2"H,HB2222,H,22282,2222,82.@Times New Roman-.2 E n. zm.) w,8-S!I.-l.2 zwi,I.@Times New Roman-.2 Ozku z art. 18 ust. 2 pkt 15 i art. 40 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o2,88,2,!228'!288!222,!228'!28'!2I2,8722R2,,22222,2882.-w+h.2 +hsamorz'2R3,,.@Times New Roman-.y2 +hIdzie gminnym (Dz. U. Z 2001 r. Nr 142, poz. 1591 z pn. zm.) Rada Gminy28,,3R883R!I,HB2222,I,22282,2222,82,8-R!H282NS82.-w.2 Popw<282I.w.#2 uchwala, co nast8,8I22,282'!.@Times New Roman-.2 puje:,88!,!.-l#.2 # 122.wP. 2 PRegulamin okreH,282R828,,.@Times New Roman-.2 Pla :'2!.-lh.2 h1.2.w@"Arial-. 2  K.l-.2 szczeg',,,,22.@Times New Roman-.U2 1owe warunki przyznawania dodatku za wysug lat,2I,I2,8888,,2,82I1828182!88,2I2&82,2!.-l'6 X.2 6 X2.2.w-5 . 2 5  K.l-6 .2 6 wysokoI2'282.@Times New Roman-.g2 6 = dodatku motywacyjnego, funkcyjnego i za warunki pracy oraz',8182!88R2!2I2,2!8,22"888,2!8,22,2I2,7888,2,22,2,.-l' .2 szczeg',,,,22.@Times New Roman-.G2 (owe warunki przyznawania tych dodatkw,2I,I2,8888,,2,82I182!2,88282!81I.-w' b.2  b3.2.w- . 2   K.l- .2  szczeg',,,,22.@Times New Roman-.g2  =owe warunki obliczania i wypacania wynagrodzenia za godziny2I,I2,88828,,282I182,282I2822,28,,82,2228,82.-l' .72 ponadwymiarowe i godziny dora82827I2R2,2I,228,8282,2.@Times New Roman-.#2 nych zastpstw,,82,8,2'!,8'!I.-w' .2  4.2.w- . 2   K.l- E.2  EwysokoI2'282.@Times New Roman-.b2  E: i szczegowe warunki przyznawania i wypacania nagrd,',',,,,222I,I2,8788,,2,82I182I272,282822,28.-l'u .2 u 5.2.w-t . 2 t  K.l-u 8.2 u 8wysokoI2'282.@Times New Roman-.b2 u 8: i szczegowe warunki przyznawania i wypacania dodatku',',,,,222I,I2,8788,,2,82I182I272,2828282 88.-l' .X2 3mieszkaniowego dla nauczycieli zatrudnionych w szkoR,(,8282I,2282828,,2,,,2!,888282,8I',81.@Times New Roman-.%2 ach i placwkach2,882,1I82,8.-w'[ . 2 [ o2.@Times New Roman-..2 [ wiatowych gminy Popw.'I2!1I2,82R82<282I.-w'A .2 A  222.w's.2 'sIlekro',8,2.@Times New Roman-.52 's w regulaminie jest mowa o:,I,,282R8,!,(!R2I22!.-l.2 1.2.w-. 2  K.l-0.;2 0 Karta Nauczyciela rozumie si2M2,!2H28,,3,,222,2,9R,'.@Times New Roman-.S2 00 przez to ustaw z dnia 26 stycznia 1982 roku ,8-,-,!28'!2I,,88222'!2,,822222,2882.-l' 4.e2 4<Karata Nauczyciela (Dz. U. Z 2003 r. Nr 118, poz. 11112 z pM2,2!2H28,,3,,2!H,HB2222,H,22282,22222,82.@Times New Roman-.2 4 n. zm.),,8-R!.-w'.2 2.2.w-g. 2 g K.l-.2 rozporz2,2,82,,.@Times New Roman-.k2 @dzeniu rozumie si przez to rozporzdzenie Ministra Edukacji28-,8822,2,8R,',8,,-,!2,3,82,,28-,8,^8'!,2C8882,!.-l'.}2 LNarodowej i Sportu wydane na podstawie art. 33 ust 3 oraz art. 34 ust. 2 i 3H2,282I,!882,!8I2728,82818'!2H,2,!228'!22,2,3,!228'!22.w'f#.a2 f#9ustawy z dnia 26 stycznia 1982 roku Karta Nauczyciela,8'!2I2,87222'!2,,822222,2882M2,!2H28-,2,,2.l'.2 3.2.l-:. 2 : K.l-.+2 szkole rozumie si2',82,22,2,9R,'.@Times New Roman-.^2 7 przez to jednostki organizacyjne, dla ktrych organem,8,-,,!2!,882'!82,228,2,2!8,828!2,2,82,228-S.-l'L9.2 L9prowadz8,2I28,.@Times New Roman-.,2 L9cym jest gmina Popw,2,2R",'!3R82<282I.-w's.2 s4.2.w-. 2  K.l- .52  nauczycielach rozumie si2828,,2,,2,822,2,8S,'.@Times New Roman-.F2  ' przez to rwnie wychowawcw i innych,8-,-,!2,2I8,,I2,82I1I,2I882,8.-l'2U.y2 2UIpracownikw pedagogicznych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych, o8,2,2I881I8,82222,,82,8,2!,888282,8I!,882'!82,82,228,2,2!82,82.w' .+2  ktrych mowa w pkt 3,8!2,2,8R2I2I78!2.l'd.2 d5.2.l-. 2  K.l-.2  klasie nale282',282,.@Times New Roman-.S2 0y przez to rozumie take oddzia lub grup,,28,,,,!2,2,9R,,!28,,288,2882,88,.-l'.2 6.2.w-I. 2 I K.l-.&2 tygodniowym obowi2!222882I2R282I.@Times New Roman-.X2 3zkowym wymiarze godzin naley przez to rozumie2,81I2RI2R2,-,228,82282,,28,,,,!2,2,9R,,.-l'e.#2 etygodniowy obowi!222882I2181I.@Times New Roman-.d2 e;zkowy wymiar godzin, o ktrym mowa w art. 42 ust. 3 i ust.2,82H2I2R2,228,828!2,2RS2I2I2,!228'!28'!.-w'p|.p2 p|C4a oraz ustalony na podstawie art. 42 ust. 6 i 7 Karty Nauczyciela.222,2,8'!228282828'!1I,2,!228'!22M2,!2H28,,2,,2.w'-